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[招考信息] 2014年公开招聘克拉玛依市、区事业单位工作人员201人公告

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发表于 2014-6-12 12:38:32 | 显示全部楼层 |阅读模式

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根据《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员办法》,
按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,经研究,决定公开
招聘市、区事业单位工作人员。
一、招聘条件
1、品行端正,作风正派,遵纪守法。
2、服从组织分配,具有为人民服务思想和良好职业道德。
3、身体健康,能正常履行岗位职责。
4、护理岗位年龄在30周岁以下(1983年7月1日以后出生),
社区主任助理面向本区社区临时聘用人员岗位年龄在45周岁
以下(1968年7月1日以后出生),其他岗位年龄在35周岁以下
(1978年7月1日以后出生)。
5、幼儿教师岗位:本市户口,具有普通全日制高校大专以上
学历(学前教育专业者放宽至普通全日制中专学历),学前
教育、美术(美术设计)、音乐(键盘乐器演奏)、舞蹈、戏
曲、表演专业。
连续2年以上在我市公办幼儿园教师岗位任教的临时聘用人员
(2012年6月30日之前到岗),户口不限,国家承认大专以上
学历,学前教育、美术(美术设计)、音乐(键盘乐器演奏)、
舞蹈、戏曲、表演专业。
民考民考生HSK须达到6级。具有相应教师资格证书。
6、小学教师岗位:面向全国招聘。具有普通全日制高校师范
类本科以上学历并获得学位,所学专业对口。
连续2年以上在我市小学教师岗位任教(2012年6月30日之前
到岗),国家承认大专以上学历,所学专业或所教学科与招聘
岗位一致。
民考民考生HSK须达到9级,民考汉、民考民、汉考民考生和学
维吾尔语言教育专业的汉族可报考双语教师岗位。具有相应
教师资格证书。
7、医疗岗位:面向全国招聘。具有普通全日制高校本科以上学
历并获得学位,所学专业对口。
8、护理岗位:本市户口或目前在我市公办医疗机构护士岗位连
续工作2年以上的临时聘用护士(2012年6月30日之前到岗)。
具有普通全日制高校大专以上学历,所学专业对口。
9、克拉玛依日报社岗位:本市户口。具有普通全日制高校本
科以上学历,专业不限。
10、事业单位管理和专业技术岗位:本市户口。具有普通全日
制高校大专以上学历(具体学历要求见附表),所学专业对口。
11、社区主任助理:本市户口。面向社会招聘条件为:具有普
通全日制高校大专以上学历,专业不限。面向本区社区临时聘
用人员招聘条件为:目前在社区岗位工作(2014年1月31日之
前到岗),国家承认大专以上学历,专业不限。
二、计划招聘人数和专业
计划招聘201人,岗位、专业详见附表。实际招聘人数,视报
考情况而定。、报名
采用网络报名。于2014年7月1日上午10:00(北京时间,下同)
至7月11日下午17:00,严格按照本公告和网络报名流程要求报
名。维吾尔族、哈萨克族考生也可报考族别不限岗位。每位考生
只能报考一个单位中的一个岗位。凡不符合招聘条件要求,弄虚
作假者取消其聘用资格,责任自负。
报名方法:
1、登录克拉玛依市公共就业服务平台网站
(http://www.syshrc.com,下同)。
2、认真阅读《网上考试报名注册及使用程序说明》,并按要
求进行操作。
3、如实填写个人基本信息。
4、传送电子彩色照片(证件照JPG规格)。
5、下载打印《报名审核表》2份,资格审查和面试时携带备用。
(注意:一旦下载打印《报名审核表》,即为报名确认,所报
岗位不能再进行改动)。
通过工商银行网上银行缴纳报名费15元,笔试费40元,共计55
元。缴费截止时间为2014年7月11日17:00(不按要求缴费者不
能下载打印准考证)。
请牢记你的缴费订单号,以便核对缴费情况。低保人员凭低
保证(原件和复印件)可减免考试考务费用(当月之内,先
缴后退)。
四、考试、资格审查
考试分笔试和面试两部分,分别按50%计入总成绩。面试时
携带身份证和笔试准考证原件。
教师、医护工作人员、克拉玛依日报社汉文版记者和视觉
设计人员笔试、面试均使用汉文试卷答题。
克拉玛依日报社维文版记者笔试使用维文试卷答题。面试
使用汉文试卷答题。
事业单位管理和专业技术人员笔试分别使用维、汉两种文字
试卷答题。面试使用汉文试卷答题。
下载打印准考证时间:2014年7月17日上午10:00至7月18日
下午18:00登陆报名网站自行下载打印,下载打印确有困难
的可到市公共就业管理局寻求现场帮助。
笔试时间:2014年 7月19日。
笔试内容:
1、幼儿教师为《学前教育学》、《学前卫生学》、《学前心
理学》、《幼儿园教育指导纲要》。采用答题卡答题。
2、小学教师按学科命题,为所报学科初中知识。科学教师笔
试内容为初中物理、化学、生物知识。
3、医护工作人员:分医疗基础知识、护理学和药学三类专
业命题。护理学和药学以外专业测试医疗基础知识。采用答
题卡答题。
4、克拉玛依日报社工作人员:为所报岗位要求相关专业知识。
5、事业单位管理和专业技术人员:《行政职业能力测验》,
采用答题卡答题。
笔试加分:教师岗位、医护岗位、克拉玛依日报社岗位
笔试不加分。
事业单位管理和专业技术岗位,笔试对下列人员给予加分政策:
(1)烈士配偶及其子女加5分。
(2)使用国家通用语言文字(汉语)答题的维吾尔族、
哈萨克族、蒙古族、柯尔克孜族、锡伯族、塔吉克族、
达斡尔族、乌兹别克族、塔塔尔族、俄罗斯族报考人员加5分。
(3)服务期满的“大学生服务西部计划志愿者”、“大学生村官”
以及“三支一扶”人员,笔试成绩加5分。
(4)普通全日制高校本科毕业生报考乡(不含街道、社区)
所属事业单位,笔试成绩加5分。
(5)对报考社区主任助理,取得社会工作师、二级心理咨询师资
格者加3分,取得助理社会工作师、三级心理咨询师资格者加2分;
在社区工作满2年加1分(2012年6月30日之前到岗),满5年加2
分(2009年6月30日之前到岗)。
(6)符合上述第一条至第四条人员,不累计加分。符合上述第一
条、第三条、第四条和第五条加分条件的报考人员,于2014年7月
12日上午10:00至13:00,下午15:30至18:30,持下载打印的
《报名审核表》、资格证书原件和复印件或各区人社局开具的工作
时间证明到市公共就业管理局进行审核,否则视为放弃。
笔试成绩公布:2014年7月23日下午18:00在市人社局
(http://srsj.klmy.gov.cn)和市公共就业服务平台网站公布。
资格审查:面试入围人员需携带下载打印的《报名审核表》、
本人身份证、户口本、毕业证书、学位证书、相应的资格证书
等原件和复印件,于2014年7月24日上午10:00至13:00,
下午15:30至18:30,到市公共就业管理局(0990-6236773)
进行资格审查,审查合格人员交纳面试费40元。
面试人员按各单位招聘人数1:3比例,分专业从笔试成绩、
资格审查合格人员中由高分到低分确定。
面试时间:另行通知。
面试内容:
幼儿园、小学教师:统一指定讲课内容。小学教师为所报学科
5、6年级课程,自备教科书。提前1小时封闭备课,讲课时间每
人15分钟。
医护工作人员、克拉玛依日报社工作人员:分专业命题,主要测
试考生的语言表达能力、专业技术知识、思维应变能力等。
事业单位管理和专业技术人员:主要测试考生的语言表达能力、
综合分析能力、组织协调能力、思维应变能力、举止仪表等。
面试合格分数线为60分。
五、体检
按招聘岗位拟聘用人数1:1的比例,从面试成绩合格人员中,
按总成绩从高分到低分确定体检人员。体检项目按照《自治区
事业单位面向社会公开招聘工作人员通用体检项目(试行)》。
体检费用由考生个人承担,时间另行通知。因体检不合格而产生
的职位空缺,按照空缺岗位总成绩依次等额递补确定体检人员。
六、考察
对体检合格人员按相关规定进行考察,不合格者不予聘用。
七、公示
对考察合格人员在市人社局网站进行公示。公示有异议的,
由市人社局调查核实情况,凡违反招聘政策规定、影响正常聘
用结果的,取消拟聘人员聘用资格,并按照空缺岗位总成绩依次
等额递补确定体检、考察、公示人员。
八、聘用
笔试、面试、体检、考察、公示合格人员,按照规定程序办理有关
聘用手续。被聘用人员试用期为一年,试用期满合格的,予以正式
聘用,并享受事业单位人员相关待遇;不合格的,取消其聘用资格。
九、纪律监督
为保证招聘工作的公平、公正,市纪检、监察机关对招聘工作进行
全程监督。监督电话:0990-6235067。
咨询电话:市人力资源和社会保障局0990-6223292。
附件:
1、2014年招聘幼儿园、小学教师计划表.doc
2、2014年招聘医护工作人员计划表.doc
3、2014年招聘克拉玛依日报社工作人员计划表.doc
4、2014年招聘市、区事业单位管理和专业技术人员计划表.doc
5、2014年招聘市、区事业单位管理和专业技术人员专业参考目录.doc

市人力资源和社会保障局

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