中国石油大学（北京）化学工程学院招聘人才信息

杨凡

中国石油大学（北京）化学工程学院是学校针对油气工业生产链条上中下游的三大专业学院之一。经过近五十多年的建设和发展，拥有化学工程与技术一级学科博士后流动站，并拥有化学工艺、化学工程、工业催化、生物化工、化工过程机械五个二级学科的博士授权点，其中“化学工艺”学科为国家重点学科，“工业催化”为国家重点培育学科。师资力量雄厚，杰出青年基金获得者4人、“长江学者”特聘教授1人、“973”首席科学家1人，教育部创新团队1个，教育部新世纪优秀人才7人，在校学生共计1700人。拥有重质油国家重点实验室，教育部油气加工新技术工程中心，中国石油天然气集团公司催化重点实验室，中国石油大学（北京）新能源研究中心和5个校级公共实验平台。每年获得国家自然基金项目资助10项以上，获得省部级奖2~3项，申请专利10～15项，发表论文200篇以上，被三大收录60篇以上，为石油化工领域前沿学术研究和关键技术研发做出了重要贡献，产生了广泛影响。

为进一步提高我院教师队伍的整体实力，现向国内外公开招聘，诚挚欢迎海内外高层次人才加盟、建功立业，共同创造新的辉煌。

一．应聘条件

1．年龄不超过30周岁，有突出成绩的不超过35周岁；

2．在化工过程机械、机械工程、动力工程、化学工程、化学或材料领域获得博士学位；

3．以第一作者或通讯作者发表3篇以上SCI论文；

4．独立从事科研工作的能力强；

5．身体健康，工作勤奋，有团队协作精神；

6．下列情况将优先考虑：

l在国外大学或研究机构获得博士学位或博士后工作经历（2年以上）者

l具有过程装备与控制工程本科背景或具有过程装备强化、新能源装备开发、多相流动分析、化工设备应力分析、过程控制与优化技术研究经历；

l新世纪优秀人才支持计划人选

l全国百篇优秀博士论文获得者

二．招聘学科或领域

1．重质油化学

2．多相流动、分离与反应过程及装备

3．燃烧、传热过程与装备

4．化工过程流体机械

5．粉体工程技术与装备

6．催化材料与催化剂

三．待遇

1．“杰出海外留学人员或其他杰出人才”：走学校配套的待遇和工作条件，具体如下（详见《中国石油大学（北京）人才引进工作规定》（中石大京校〔2010〕18号）/rsc/refer/self/31555.htm）：

（1）安家费30万元/人（一次发放）；

（2）根据需要提供50万元的实验室建设经费，科研启动费30万元；

（3）除享受学校的工资福利待遇外，还享受校内三级岗岗位津贴；

（4）原则上解决配偶工作及协助办理配偶户口及子女户口随迁。

除此之外，重质油国家重点实验室将一次性配套科研启动经费：50万元。

2．其他优秀人才：

（1）具有国外博士学位者，学校提供科研启动经费：20万元；

（2）重质油国家重点实验室一次性配套实验室建设经费：5~10万元。

四．聘任程序

1．报名后初审通过者，答辩时间另行通知。

2．应聘者报名时需提供以下书面材料（pdf文件）：

（1）个人简历

（2）近年来主要研究成果简介和代表性论文

（3）国内外知名专家推荐信2封，其中一封必须为应聘者现就职单位知名教授或研究员的推荐信

（4）应聘后的工作设想及预期目标

五．联系方式

联系人：李明

联系电话：+861089733089

传真：+861069724721

电子邮件：hgx@cup.edu.cn

通信地址：北京市昌平区府学路18号中国石油大学化学工程学院

邮编：102249