2012年河南省政法干警招录培养体制改革试点三门峡市公安机关职位面试人员公告

杨凡

  根据省委政法委、省人力资源和社会保障厅、省公安厅、省公务员局等9部门《关于印发2012年河南省政法干警招录培养体制改革试点面试工作实施方案的通知》有关规定，三门峡市委政法委、市人力资源和社会保障局、市公安局于2012年12月1日、2日对入围面试考生资格进行了确认，并于4日对递补人员进行了面试资格确认，现将面试人员名单公告如下：
一、面试资格确认合格人员即为参加面试人员，见附件。
二、参加面试人员，请按照本人领取的《2012年河南省政法干警招录培养体制改革试点面试通知单》要求的时间和地点，参加面试。逾期未到者视为自动放弃。
三、按照省委组织部、省人力资源和社会保障厅和省公务员局《关于印发河南省公务员录用考试管理规则（试行）的通知》（豫人社〔2011〕54号）文件规定，确因人数较多需在不同面试组参加面试的，应采取二次平均法对有关应试者的面试原始成绩进行平衡，平衡后的成绩为面试成绩。
四、2012年河南省政法干警招录培养体制改革试点三门峡市考区有关面试、体检、考察等有关信息，均通过三门峡市人力资源和社会保障局网(http://www.hasmx.hrss.gov.cn)发布，请考生及时关注、查询。
附件：1、2012年河南省政法干警招录培养体制改革试点三门峡市公安机关职位面试人员名单
     2、“二次平均法”操作办法


中共三门峡市委政法委   三门峡市人力资源和社会保障局

     三门峡市公安局                  

       二〇一二年十二月五日