[企事业招考] 三亚市2013年招聘检察文职雇员公告

经市政府同意，公开面向社会招聘20名检察文职雇员，其中计算机管理员5名，财会辅助人员1名，检察辅助人员14名（具体见《三亚市2013年度公开招聘检察文职雇员岗位设置表》，以下简称《岗位表》）。

1、有良好的政治素养，遵纪守法，品行端正，能吃苦耐劳，安心在三亚检察机关工作。

2、海南户籍或海南生源。

3、全日制大学专科学历，年龄在35周岁以下（1978年5月9日以后出生）。

4、岗位要求

计算机管理员：计算机及通信信息、物理学类专业，能熟练操作弱电系统维护或计算机硬件、办公设备、应用软件维护、网络维护等。

财会辅助人员：会计统计审计学类（会计方向）专业，执有会计从业资格证。

检察辅助人员：专业不限，有一定的文字功底，文笔流畅，熟练操作WORD、EXCEL等办公软件。

5、身心健康，体型端正，无残疾、口吃、重听、色盲、纹身、传染性疾病，肤表无异常，肝功能耐检查各项指标正常，反应灵敏，口齿伶俐，普通话标准，具有正常履行职责的身体条件及正常的环境适应能力、人际沟通能力和心理调控能力。

6、有下列情形之一的不得报考。（1）受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的；（2）有违法违纪行为正在接受调查的；（3）曾受过记过以上处分，或受警告处分尚未解除的；（4）曾被辞退或开除公职的；（5）道德败坏，因不良行为受过公安机关处理的；（6）直系血亲、配偶和对本人有重大影响的旁系血亲被判处死刑或正在服刑的；直系血亲、配偶或对本人有重大影响的旁系血亲被判处危害国家安全罪者；（7）其它原因不适合从事所招聘职位工作的。

二、待遇

1、经聘用并签订劳动合同后，工资标准为每月2500元，并按规定每月缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育五项保险费及住房公积金（个人缴纳部分由个人承担）。

2、食宿自理。

三、招聘程序和方法步骤

（一）报名

1、填表：报考人员登陆三亚市人力资源和社会保障局网站工作动态栏（http://www.hisylss.gov.cn,下同）下载报名表格，并准确填写个人资料，只能填报一个岗位。

2、审查：报考人员于2013年5月9日至15日上午8:30—11:30，下午15:00—17:00(节假日除外），携带报名表、本人身份证、毕业证、户口本或户籍证明、专业资格证书、获奖证书等相关证明（交验原件并提供复印件1份）及近期正面一寸免冠相片4张，到三亚市迎宾路人力资源和社会保障局一楼大厅进行报名。联系电话：0898-88827754、18976809018、13876376920（三亚市人民检察院政治部人事科）

3、通过资格审查合格的人员名单公布在三亚市人力资源和社会保障局网站。资格审查合格的考生从网站上下载准考证样本，将姓名、身份证号码、准考证序号、考试时间、场次等相关信息准确填写，打印出来并粘贴照片。考生凭准考证和身份证进入考场，出示证件不齐全的一律不予进入考场。

4、报名人数达不到岗位拟录用人数1:2（检察辅助人员）或1：3（计算机管理员、财会辅助人员）比例的，相应递减岗位拟录用数。

（二）考试

考试分为笔试和面试。考试成绩总分为100分，其中笔试占总分的60%，面试占总分的40%。考试前必须通过计算机测试，主要考计算机有关知识，包括测试中文输入速度。

1、笔试。计算机管理员、财会辅助人员主要考公共基础知识；检察辅助人员主要考公共基础知识（满分100分，占60%）和公文写作（满分100分，占40%）。按笔试成绩由高至低，按招聘各岗位人数的1:2（检察辅助人员）和1:3（计算机管理员、财会辅助人员）的比例确定参加面试人员。
2、面试。主要测试考生的综合能力素质。面试采用结构化面试方法，主要测试从事检察工作应当具备的综合分析、组织协调、逻辑思维、现场应变、语言表达等基本能力及个性特征、兴趣爱好等。




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